Коли йдеться про деревообробну галузь, у багатьох досі спрацьовує застарілий стереотип: важка ручна праця, незрозумілі умови та робота «в тіні». Доки в регіоні чимало подібних підприємств змушені скорочувати роботу або взагалі закриватися, у Сарненському районі вже з цієї весни працює виробництво нового зразка. Воно доводить: деревообробка в Україні може бути сучасною, технологічною та комфортною для працівників.
Для підприємства це не старт, а новий етап розвитку. Раніше виробництво базувалося в Рокитному, однак керівництво вирішило оптимізувати логістику та сконцентрувати весь досвід, ресурси й технічну базу в одному місці — у селі Ремчиці, за 10 км від Сарн. Проєкт отримав державну грантову підтримку, нарощує оберти та відкриває набір фахівців у команду, пропонуючи офіційне працевлаштування, навчання з нуля та заробітну плату від 30 000 до 50 000 гривень.
Виробництво з експортним фокусом і планами розвитку
Підприємство збудоване за сучасними стандартами та працює за принципами прозорості:
- дотримання законодавства: підприємство працює офіційно, використовує документально оформлену деревину та сплачує податки;
- експортний фокус: підприємство спеціалізується на виготовленні продукції на експорт в Європу. Закордонні партнери висувають високі вимоги до сертифікації та якості, тому виробничі стандарти тут під контролем;
- можливість співпраці для місцевого бізнесу: хоча основний орієнтир — закордонні поставки, локальні підприємці та виробники, які зацікавлені в якісній деревині, також можуть звернутися до підприємства та налагодити пряму співпрацю й регулярні поставки;
- статус: підприємство має статус критично важливого, тому пропонує офіційне працевлаштування та можливість бронювання військовозобов'язаних працівників.
Без виснажливої фізичної праці: чому це підходить кожному
Головне хибне уявлення — деревообробка є суто чоловічою справою. На підприємстві в Ремчицях більшість важких процесів виконує сучасне автоматизоване обладнання. Працівникам не потрібно «носити колоди» — робота полягає в керуванні лініями, контролі параметрів та сортуванні. У світлих критих цехах уже зараз працюють жінки.
Працівниці підприємства.
Базовою вимогою до кандидатів є наявність будь-якої вищої освіти. Профіль не має вирішального значення: наявність диплома підтверджує системність, дисципліну та вміння навчатися, а всім тонкощам роботи з обладнанням швидко навчать.
Умови та оплата праці
Керівництво робить ставку на стабільний колектив і створює комфортне середовище:
- новий побутовий комплекс: на території добудовують роздягальні, душові та кімнати відпочинку;
- у планах — власна їдальня: щоб працівникам не доводилося постійно думати про домашні ланчбокси, підприємство готує запуск щоденного харчування;
- оплачуване стажування: період практичного навчання оплачується роботодавцем, а після його завершення відбувається перехід на повну оплату обраної посади;
- оплата надурочних: оскільки виробництво працює динамічно й замовлень багато, додаткові години роботи узгоджуються заздалегідь та завжди додатково компенсуються.
Вакансії
1. Начальник виробництва (від 50 000 грн)
Керівна позиція для відповідального лідера, здатного налаштувати роботу зміни, мотивувати людей і контролювати дотримання технологій. Фізичне навантаження відсутнє.
2. Оператор лінії переробки деревини (від 40 000 грн)
Керування автоматизованим верстатом, нагляд за параметрами розпилу та якістю продукції. Досвід необов'язковий — навчання надається.
3. Оператор пелетного цеху / лінії гранулювання (від 40 000 грн)
Обслуговування сучасної лінії виготовлення паливних гранул (пелет) із вторинної деревини.
4. Водій навантажувача (від 35 000 грн)
Вантажно-розвантажувальні роботи, штабелювання матеріалів на складі та контроль технічного стану навантажувача.
5. Сортувальник пиломатеріалів (від 30 000 грн)
Візуальна оцінка, вибракування та сортування готової дошки відповідно до європейських норм.
6. Оператор котельні (від 15 000 грн)
Контроль роботи автоматизованої системи опалення цехів і сушильних камер. Графік: 1/3 (доба через три).
Як добиратися?
Виробничі потужності розташовані у селі Ремчиці, за 10 км від Сарн. Нині підвіз не передбачено. Дорога автомобілем займає близько 10–15 хвилин, поруч курсує приміський транспорт, а в теплу пору року зручно добиратися власним двоколісним транспортом.
Бажаєте приєднатися до команди? Телефонуйте, дізнавайтеся деталі щодо стажування та домовляйтеся про співбесіду, приходьте на знайомство з виробництвом.
- Контактний телефон: (097) 004-13-00.
- Розташування: Рівненська область, Сарненський район, село Ремчиці.
